Career | a JKS company søger på vegne af Unicon A/S en erfaren produktionsassistent, der proaktivt og selvstændigt kan planlægge og styre dagens arbejdsopgaver.
Dine arbejdsopgaver og ansvarsområder
Som produktionsassistent hos Unicon er du noget helt specielt. Du er gjort af et særligt stof og med passion for det job du udfører sammen med dine dygtige kollegaer. Det bliver dig, der efter en grundig oplæring vil blive den centrale person for maskinrummet på fabrikken i Tønder. Du får ansvaret for at overvåge anlægget og processen, der efter teknikernes recepter, sørger for præcis den beton, kunderne efterspørger. Med et godt overblik, teknisk snilde og tekniske kompetencer sørger du for, at alting kører på skinner.
Det er en fordel, hvis du på forhånd har viden om cement, sand, sten, vand og additiver.
Du vil være tilknyttet fabrikken i Tønder, men vil også lejlighedsvis skulle afløse på andre fabrikker i området.
Unicon tilbyder dig:
For at være af den rette støbning til denne stilling, kræver det, at:
Vi har ingen krav til en specifik uddannelse, men er du tidligere faglært f.eks. smed, mekaniker eller elektriker, vil det være en fordel. Har du evt. erfaring fra bygge-/entreprenørbranchen vil det kun være et plus.
Er du blevet nysgerrig og har du det der skal til for at blive produktionsassistent hos Unicon, så er det nu, du har chancen for at blive en del af holdet.
Vi glæder os til at høre fra dig!
Career | a JKS company er ansvarlig for rekrutteringsprocessen, og er du interesseret i at søge stillingen, bedes du sende din ansøgning med CV samt relevante bilag. Vi behandler ansøgningerne løbende, og du må derfor meget gerne sende din ansøgning allerede i dag.
Ansættelsestidspunkt gerne snarest muligt.
Har du spørgsmål, som du ikke kan finde svar på i stillingsopslaget, er du velkommen til at kontakte Heidi Schmidt Degermann på tlf. + 45 61630776.
Unicon A/S - Vi leverer til private og erhverv. Skræddersyede betonløsninger og Unicon Danmarks førende producent og leverandør af færdigblandet beton.
Unicon Danmark tilbyder lige muligheder for alle og har aktivt fokus på at fremme et arbejdsmiljø, der er fri for diskrimination, og hvor medarbejdere behandles med værdighed og respekt. I vores virksomhed er ansættelse baseret på den enkeltes fortjenester og kvalifikationer, som er direkte relateret til kompetencekrav i jobbet. Vi diskriminerer ikke nogen medarbejder eller jobansøger baseret på race, etnicitet, nationalitet, herkomst, genetiske oplysninger, statsborgerskab, religion, alder, køn, kønsidentitet/udtryk, seksuel orientering, graviditet, civilstand, handicap eller andre beskyttede karakteristika efter gældende love eller regler. Vi overholder disse principper i alle aspekter af ansættelse, herunder rekruttering, ansættelse, uddannelse, kompensation, forfremmelse og fordele.